Die Kommissie begin met die tweede fase van die konsultasie van maatskaplike vennote oor billike minimum lone in die EU

Die Kommissie het die tweedestadige konsultasie van Europese vakbonde en werkgewersorganisasies oor hoe om billike minimum lone vir alle werkers in die Europese Unie te verseker. Dit volg op die konsultasie in die eerste fase, wat van 14 Januarie tot 25 Februarie 2020 oop was, waarop die Kommissie antwoorde van 23 maatskaplike vennote in die hele EU ontvang het.

Op grond van die antwoorde wat ontvang is, het die Kommissie tot die gevolgtrekking gekom dat daar verdere EU-optrede nodig is. Die EU is veral getref deur die koronavirus-pandemie, met negatiewe gevolge vir die ekonomie, besighede van die lidlande en die inkomste van werkers en hul gesinne. Om te verseker dat alle werkers in die EU 'n behoorlike geld verdien, is noodsaaklik vir die herstel sowel as vir die opbou van regverdige en veerkragtige ekonomieë, en minimum lone speel 'n belangrike rol.

Die Kommissie beoog nie om 'n eenvormige Europese minimumloon vas te stel nie en ook nie die instelling van minimum loonstelsels nie. Enige moontlike maatreël sal verskillend toegepas word, afhangende van die minimum loonbepalingstelsels en tradisies van die lidstaat, met inagneming van nasionale bevoegdhede en die kontraktuele vryheid van maatskaplike vennote.

'N Ekonomie wat vir mense werk Uitvoerende vise-president Valdis Dombrovskis het gesê:' Terwyl ons werk vir 'n inklusiewe herstel van die koronavirus-krisis, wil ons seker maak dat alle werkers in die EU beskerm word deur 'n billike minimum loon, wat hulle in staat stel om 'n ordentlike verdienste te verdien. woon waar hulle ook al werk. Maatskaplike vennote speel 'n deurslaggewende rol in die onderhandeling van lone nasionaal en plaaslik, en dit moet betrek word om minimum lone vas te stel, beide in lande wat slegs afhanklik is van kollektief ooreengekome loonvloere en in lande met 'n wettige minimum loon. ”

Nicolas Schmit, kommissaris vir werk en sosiale regte, het gesê: “Een uit elke ses werkers word in die EU as lae-loonverdieners geklassifiseer, en die meerderheid van hulle is vroue. Hierdie werkers het ons samelewings en ekonomieë lewendig gehou toe alles anders moes stop. Maar paradoksaal genoeg sal hulle die hardste deur die krisis getref word. Werk aan 'n inisiatief oor minimum lone in die EU is 'n noodsaaklike element van ons herstelstrategie. Almal verdien 'n ordentlike lewenstandaard. ”

Die persverklaring is beskikbaar na hierdie skakel.

Deel hierdie artikel: