Mikro- en klein besighede maak 99% van ondernemings in die EU uit

In 2022, die EU 32.3 miljoen gehad ondernemings, met 160 miljoen mense in diens. Van daardie totaal was 99% mikro- en klein ondernemings met tot 49 mense in diens.

Mikro- en klein ondernemings het 77.5 miljoen mense in diens gehad, dit wil sê byna die helfte (48%) van die totale aantal persone wat in ondernemings in diens was. Hulle het €11.9 triljoen in gegenereer omset, wat 31% van die totaal verteenwoordig (€38.3 miljard). 

Die 240 000 mediumgrootte ondernemings (50-249 persone in diens) verteenwoordig 0.8% van alle ondernemings wat verantwoordelik is vir 15% van die indiensneming en 18% van die omset. 

Alhoewel groot ondernemings (meer as 249 persone in diens) slegs 0.2% van die totale aantal ondernemings verteenwoordig het, het hulle meer as 'n derde van die besigheidsarbeidsmag (37%) in diens geneem en meer as die helfte (51%) van die omset gegenereer.

Bron datastel: sbs_sc_ovw

Bedryf: grootste omset met 8% van maatskappye

Die nywerheidsektor het die grootste omset in 2022 gehad, meer as 'n derde van die omset gegenereer (€13.6 miljard, 35%) en het ongeveer een vyfde van die sake-arbeidsmag in diens geneem (33.4 miljoen mense, 21%). In die aantal ondernemings was dit egter die kleinste sektor met slegs 8% (2.4 miljoen) van die totale aantal ondernemings. 

Met 5.8 miljoen ondernemings het die handelsektor 18% van die totale getal verteenwoordig. Die 29.8 miljoen mense wat daar werksaam is, het 29% (€11.2 miljard) van die totale omset gegenereer. 

Die konstruksiesektor het 12% van die totale aantal ondernemings verteenwoordig, maar slegs 6% (€2.1 miljard) van die totale omset. Hierdie sektor het 13.8 miljoen mense in diens gehad.

Bron datastel: sbs_sc_ovw

Hoogste werknemervoordele-uitgawe in die finansiële sektor

As ons na die gemiddelde werknemervoordele-uitgawe kyk, is die hoogste bedrag in die finansiële en versekeringsektor gevind (€77,500 68,100), voor elektrisiteit- en gasvoorsiening (€67,530 41,340) en inligting en kommunikasie (€20,630 28,730). Die gemiddelde vir die totale besigheidsekonomie was €29,940 XNUMX. Die sektore met die laagste gemiddelde werknemervoordele-uitgawe was verblyf en voedseldienste (€XNUMX XNUMX), onderwys (€XNUMX XNUMX) en administratiewe en ondersteuningsdienste (€XNUMX XNUMX). Verskillende loonvlakke in verskillende bedrywe het 'n impak op hierdie waardes, sowel as die deel van persone wat deeltyds versus voltyds werk.

Die gemiddelde werknemervoordele-uitgawe in die vervaardigingsektor (€48,090 0) was effens bo die gemiddelde vir die hele sake-ekonomie. Vir hierdie sektor is inligting volgens diensgrootteklasse beskikbaar. Hulle toon dat die gemiddelde werknemervoordele-uitgawe aansienlik hoër is in groter ondernemings as in kleiner ondernemings: In ondernemings met 9 tot 28,510 werknemers en selfstandige persone was dit €40,820, teenoor €50 (in ondernemings met 249 tot 59,460 persone), of selfs €250 XNUMX (XNUMX of meer persone).

Vir meer inligting

• Statistiek Verduidelikde artikel oor strukturele besigheidstatistieke
• Databasis oor strukturele besigheidstatistieke
• Tematiese afdeling oor strukturele besigheidstatistieke 
• Visualisasies oor strukturele besigheidstatistieke 

Metodologiese notas

• Ekonomiese aktiwiteite soos beskryf deur die NACE Rev. 2-klassifikasie.
• Die term 'besigheidsekonomie' word gedefinieer as nywerheid, konstruksie en markdienste (behalwe openbare administrasie en verdediging; verpligte maatskaplike sekerheid; aktiwiteite van lidmaatskaporganisasies).
• Mikro-, klein, mediumgrootte en groot ondernemings in strukturele besigheidstatistieke (SBS) word slegs op grond van die aantal persone in diens gedefinieer en neem nie ander faktore soos omset en balansstaattotaal in ag nie en kan tot 'n groter ondernemingsgroep.
• Aantal persone in diens is die aantal werknemers en selfstandige persone.
• Uitgawes vir werknemersvoordele bestaan ​​uit lone, salarisse en werkgewers se sosiale sekerheidskoste. Dit sluit belasting en werknemers se sosiale sekerheidsbydraes in wat deur die werkgewer behou word, sowel as die werkgewer se verpligte en vrywillige maatskaplike bydraes. Gemiddelde werknemervoordele-uitgawe is gelyk aan werknemervoordele-uitgawe gedeel deur die aantal werknemers (persone wat betaal word en 'n dienskontrak het). Soms word die term 'personeelkoste' gebruik in plaas van 'werknemervoordele-uitgawe' en die term 'eenheidsarbeidskoste' vir 'gemiddelde werknemervoordele-uitgawe'.
• In SBS dek die term 'Nywerheid' die volgende Afdelings van die NACE: Afdeling B 'Mynbou en steengroef'; Afdeling C 'Vervaardiging'; Afdeling D 'Elektrisiteit-, gas-, stoom- en lugversorgingtoevoer'; en Afdeling E 'Watervoorsiening; riool, afvalbestuur en remediëring aktiwiteite'.

Deel hierdie artikel: